筆試之後，孫璃璃和大家一塊坐在會議室裡，等待著唱名進去面試。
孫璃璃生平第一次應徵，說不上緊張，反倒是覺得旁邊的人都很好玩——有人拚命講電話，有人悶不吭聲地看書，有人找隔壁應徵者聊天……每個人緊張的樣子，在她看來都覺得很新鮮。
她想幫這些應徵者拍照，不過要是真拿出相機來，可能會遭到白眼吧。
這些應徵者全都一本正經地坐著，唯一的共同舉動就是對她露出好奇的目光。
怎麼了，她的頭髮梳理得太浪漫了嗎?可是這種有點大波浪的頭髮最適合她了。孫璃璃攏了攏髮絲，抿了下唇，被大家看得不自在極了。她紅唇一抿，決定擺出千金小姐的寒漠姿態。
等到所有面試者全都面試完畢又離開之後，只剩她一個人坐在會議室裡，百般無聊地練習用哪種方式掩住她的呵欠最優雅。
「孫璃璃小姐，請進來。」
會議室的側門被推開來，一名穿著水藍色制服的小姐禮貌地請孫璃璃進入另一個小房間。
孫璃璃踩著優雅的步伐，款款地走入面試室，禮貌性地對著面試官一笑。
兩個女人同時一愣。
好年輕的面試官!孫璃璃在心中忖道。
這個女人是來應徵模特兒嗎?謝凌凌不以為然地看著應徵者的一身棗紅V領針織衫、深灰色針織裙，及三寸繫帶高跟鞋。
那是FENDI的新款秋裝，她昨天才陪媽媽去看過，所以印象還十分深刻。
「孫小姐，請坐。」謝凌凌指指面前的桌椅說道，低頭迅速地看完了孫璃璃的履歷——這位草莓型大小姐，根本毫無工作經驗。
要不是因為她想藉著面試助理秘書的機會，順便看看有沒有其他人才可以分派到其他部門，是故保留了九成的履歷表通知面試。否則，這個孫璃璃根本沒有機會參加面試。
「孫小姐，我們應徵的是助理秘書，你沒有從事過相關事項，可能……」謝凌凌抬起頭面無表情地說道。
「你們願意教我，我就願意學。」孫璃璃看了一眼坐在地面前的面試官前的名牌——謝凌凌。
名字還滿女性化，長得也很標緻，可是神情冷冷的，表情硬邦邦的，像是要嚴刑拷打人一樣……孫璃璃悠閒地打量起謝凌凌來了。
謝凌凌也姓「謝」，不知道和謝翔華有沒有關係喔?
「我們需要的是可以直接上手的有經驗人士。況且，本公司可能無法供應你的待遇。」謝凌凌看著履歷表上頭的薪水要求「四萬」，嘴角的弧度頗似於冷笑。
助理秘書薪水要「四萬」，那她這個正牌秘書還混什麼?
「我可以不要薪水，等到我學習到一定標準後，你們再給我薪水。」孫璃璃直截了當地說道。
反正，她只希望能待在謝翔華身邊就行了。
「如果不給你薪水，公司也不便多要求你達到我們的標準。」謝凌凌皺了下眉，看著孫璃璃履歷表上的專長——攝影？！真是夠了。
「你的意思是?」孫璃璃抿緊唇，心情不甚愉快。
這位謝小姐連基本的詢問都沒做到，就否定了她，未免太主觀了吧。
「我的意思是，打字、處理信件、接電話這種工作太委屈孫小姐了，相信以你的外貌及條件，絕對可以找到其他更適合你的工作。」謝凌凌冷冷地說道，一副面試到此結束的樣子。
「謝謝你的評語。我打字正巧很快，也經常幫我爸爸處理信件，暑假時打工也當過幾年的總機小姐，那些工作對我來說，確實是無聊得可以。原來貴公司的助理秘書負責的是這麼雞毛蒜皮的小事，那真是太讓人失望了。」
孫璃璃柳眉一皺，小巧臉蛋上的線條一凜，扶著桌子霍然站起身。
謝凌凌一挑眉，倒是對這個大小姐改觀了一點，還滿伶牙俐齒的嘛。
「謝謝你今日撥冗前來。」謝凌凌禮貌性地站起來送客。
「不客氣。」孫璃璃回以她一記皮笑肉不笑的艷光笑容，用女王姿態抬頭挺胸地走出了面試室。
山不轉路轉!既然都到謝翔華公司了，她待會兒就在他們公司一樓門口打電話叫他出來吃飯。她人都送上門了，他不可能不賞臉吧?孫璃璃一念及此，面試室的門才關上，她的心情便又立刻恢復成愉悅狀態。
於是，一身最新秋裝的孫璃璃，踩著高跟鞋，雀躍地奔向電梯。
第三章
終於結束了面試，謝凌凌起身轉動了下僵硬的脖子，伸了個大大的懶腰。
要挑個助理秘書，怎麼這麼難?真累。
謝凌凌走出面試室，走回自己辦公室。挑出幾張她中意的人選履歷之後，她拎著文件夾，轉身走進總經理辦公室，笑著對辦公桌後的謝翔華說道：「總經理，你中午要吃什麼嗎?」
「凌凌，這堆報表我能不能不看?」謝翔華從一堆報表裡拾起頭來，斯文的臉龐滿是苦惱，鏡片下的雙眼滿是疲憊。
「不行，你得趕快把這些報表看完，我還有事要和你討論。」謝凌凌堅持地看著他。
謝翔華壓了下疼痛的太陽穴，他喝了一口黑咖啡，皺著眉再度拿起筆，逼著自己一個字一個字盯著那些天書一樣的企劃案。
爸爸最近熱中於會員度假村的投資，丟來一堆企劃案讓他評估。
但是，他不是同父異母的大哥謝翔中，他沒有什麼商業長才，會接下爸爸的事業，只是因為大哥希望他這麼做。罷了，如果他的痛苦能讓大哥對他多釋懷一些的話，那麼他深陷在這些數字迷障和商業名詞中，也算是值得了。
謝翔華咬住了筆，長吐了一口氣後，努力地把企劃案翻到下一頁。
「算了，你休息一下，先喝杯茶吧。」謝凌凌貼心地遞過一隻瓷杯。
「謝謝。」謝翔華苦笑地接過，慢慢呷了一口對他的胃沒太大傷害的普洱茶。
他喜愛的藝術文學在商業領域中太過浪漫，或者也能成為他著手手工紙市場的動力，但是在企業實質推行的層面上而言，卻是總嫌不夠實際。