「你忘了，你現在不是一個人了。」柔魅的目光凝在她怔忡的小臉上。
「你！」她望了他的笑容一眼，又隨即低下頭，要自己別被他溫柔的眼神給迷惑，「那就……隨便你了。」
旋即轉身上樓，走進辦公室，而韓喬克也找了個位子坐下，「今天又要我剪貼些什麼？」
她將公司的目錄草稿拿給他，「把這些樣品照片貼上去就行了，要照順序。」
「是，我已經是熟手了。」他蜷起笑。
「那你慢慢做。」安琪深怕又被他的眸影所懾，連看他都不敢，趕緊回位子將出差帶回來的數據打進計算機裡。
為了幫公司爭取到這份代理合約，她花許多心思寫了企劃書與未來產品的營銷方案，然而眼看遞交資料的期限就快到了，她卻還沒完成，因此心理承受莫大的壓力。
正在貼樣品照片的韓喬克，不經意看見紙上印著「渥晶堤產品營銷樣本」幾個字，這才明白原來她最近忙碌的事與渥晶堤有關！
一提及這間公司，不免讓他想起那位日本籍的好友福山江志，當年他去日本進修時認識了他，因為兩家都是經營食品業，所以特別有話聊，幾年不見，說不定他已成為渥晶堤的老闆了。
時間一分一秒流逝，安琪累得直想睡，但為了工作不得不撐下去，好不容易撐了一個多小時，她終於忍不住趴在桌上睡著了。
韓喬克見了不禁搖搖頭，想拿她的外套為她蓋上，才發現她的外套留在車中。
他只好褪下身上的外套披在她身上，坐在她面前，看著她臉上所顯現的疲累線條，可以想像她這陣子真的是忙壞了。
她得忙著應付手上的案子、還得與他周旋，還真是辛苦呢！
「見你這樣，我真的很不忍，到底能幫你些什麼？我會的可不只是貼貼東西而已。」
突然，他看見她打了一半的資料，本不該動手，但為了替她分擔工作，他便接手替她完成，而後存盤關機，回到原來的位子靠在椅背上打盹。
睡夢中的安琪迷濛中似乎聞到一種不屬於她的異性味道，徐徐張開惺忪睡眼，才發現原來這股男性的麝香味是從披在身上的西裝傳來的。
猛地坐直身子，她轉頭看著閉眼打盹的韓喬克！
現在這樣的氣候，愈晚是愈冷，而他卻將外套給了她，身上只穿了件單薄的襯衫！
禁不住好奇，她走近他身邊，瞧見他將襯衫領口微微扯開，露出結實的肩頸，喉結隨著他偶爾吞嚥的動作上下滾動，這讓她驚奇的微微瞪大雙眼！
再看看他的臉孔，額寬鼻挺，也意外發現他的睫毛好長，緊抿的雙唇更散發出一股倔強的沉穩。
突然他動了動，嚇得她趕緊回到位子上，看看表時間真的很晚了，她總不能拉他在這裡度過通宵吧？
安琪再次上前搖搖他的肩，「韓喬克，醒醒。」
韓喬克張開眼，伸了個懶腰，「你醒了？」
「嗯。」她將西裝外套還給他，「你穿上，我們走了。」
「對了，你的資料我已替你打完也存好檔，你別擔心。」說完，他發現她正用疑惑的眼神望著他，忍不住又問：「該不會是怕我看了那些數據？我發誓我完全沒放進腦袋裡，而且它並不重要吧？」
「不是的。」安琪搖搖頭，其實她也不知道自己究竟是怎麼了，為何面對他特別的關心時，心底會覺得異常溫暖？
「那是？」
「沒事，我們走吧！」她拿起皮包先往辦公室外走去。
兩人走出大樓坐進車裡，韓喬克將她的外套遞給她，「剛剛你忘了帶上去，現在穿上，夜裡滿冷的。」
「謝謝。」她接過外套穿上，等車子行駛一段距離後才開口，「我看算了，你也別再忍了，遊戲到此結束吧！」
「什麼意思？」他突然不懂她的意思。
「我雖然不知道你為何要這麼做，但是我發現折磨你連我自己也不好受，所以我們就別再玩了。」她歎口氣，「算我輸了，看你要怎麼對付我都沒關係。」
「拜託，你怎麼說這種話，把我們的交往形容成這樣。」他搖搖頭。
「我……」她皺起眉。
「好啦！別想太多，今天你太累，時間也太晚了，是該回家好好睡一覺。」其實現在的他也累得腦子昏沉，不知道什麼是對什麼是錯，索性什麼都別想，等睡飽了再說。
第5章(2)
近日，日本最大的食品集團「渥晶堤」準備來台灣尋求合作代理，各家食品廠莫不積極的爭取，也包括羅柯食品在內。
如果可以拿到代理權的話，估計將可提升羅柯食品百分之十五的年營業額，對羅柯是很大的幫助。安琪這陣子就是為此而忙碌，希望所提的企劃能得到對方的青睞。
「奇怪，你們公司怎麼沒有參加？」坐在車裡，正要出發到對方下榻的飯店開會時，安琪好奇地問著韓喬克。
「一方面我爸本就對代理沒興趣，另方面我也建議他別參加。」他一副無事一身輕的模樣。
「為什麼？」
「因為羅柯和韓氏都參加的話，會讓我很難抉擇該幫誰。」韓喬克笑睨著她。
「我才不要你幫呢！何況你又能幫什麼？」她朝他皺皺鼻子。
「是呀！我對食品市場不熟，是幫不了什麼忙，這也是我爸最不滿的地方，唉！」他自嘲地歎口氣，發現她的神情帶著緊張，於是道：「很緊張？做個深呼吸，放輕鬆。」
她點頭，做了個深呼吸。
「時間差不多了，上路羅！」他隨即發動車子，往目的地行駛。
一路上，安琪閉上眼，不停在心底複習待會兒要發表的內容。
直到到達飯店，她仍傻傻的坐在車裡，沒有任何動作。
「你怎麼了？不下車嗎？」他看著她。
「我……好，我下車。」安琪向來鎮定，也經歷過無數次類似的場合，但都不曾像今天這麼無措，或許是因為這個案子對公司的影響很大，無形中帶給她不小的壓力。