「昨晚卓協理的一番話點醒了我們，這幾年來我們真的太過份了，仗著你不會介意也不反擊，就這麼一直欺負你，而你卻寬容的幫我們許多忙從不計較。相比之下，我們真的很下流，我們代表大家向你致上最深的歉意。」
「所以每個人送你一束花，表達我們的歉意，希望你能原諒我們過去不禮貌的態度。」
A部門的小陳說道。
「對啊，石斑魚，希望你能大人不計小人過。」B部門的小張也附和道。
「沒錯，你是我們的開心果，我們不能沒有你……」
「你秀逗啦！我們是要感謝她，又不是在慰留她，你當她要離職啦，笨蛋！」
D部門的小李斥責C部門的小吳。
「是呀！」「亂說話！」「狗嘴吐不出象牙！」
說錯話的小吳慘遭無數衛生眼的掃射！
語清淚眼迷濛的看著身旁的程經理。還有周圍全站起來微笑凝望的同事，當然，還有前方溫柔凝視她的立群。
「石斑魚，這是我特別送給你的禮物。」程經理終於拿出藏在身後的絨布紅盒，他將盒蓋打開，裡面是一條金項鏈。以霧面處理的鬱金香花形串成的項練，看起來細緻而高雅。「喜歡嗎？」
「這……不行！花我可以收下，但……」語清連連搖手，只是幫個小忙，怎能收這種大禮！「這太貴重……」
「別拒絕經理的一番心意，你在我底下做了三年的秘書。我什麼也沒有幫你爭取，真是太慚愧了。就如卓協理所說，你真的是一位不可多得的好秘書。這次你幫了卓協理許多忙，讓大家領到近半年的Bonus，你也是大功臣之一，就讓我聊表一些心意。收下吧！」
程經理取出項鏈，解開了銅環。「來，我幫你戴上。」
「呃……這……不行……」語清尷尬的倒退好幾步，雙手將頸上的絲巾握得更緊。
「啊！」程經理楞了一下，而後綻開一抹會意的笑容。
「喔！我知道，你是嫌我是老頭子吧！那我找個年輕小伙子，請卓協理幫你戴上。」
辦公室響起一陣怪叫聲。
語清更是滿臉潮紅。
「不……不是這樣！是……是……」她支吾以對，最後才小聲的說道：「我脖子過敏，起了疹子，暫時不能戴任何金屬物品……」
「這樣啊？」立群已站在她身前，正似笑非笑的望著她。「要不要我看看嚴不嚴重？」
說完還作勢要拿下她的絲巾。
「不要！」她尖聲大喊，身子也彈開好幾步。發現大家正驚訝的望著自己，語清尷尬得連脖子都紅了。
「呃……是疹子長得好醜，不想讓你們待會吃不下飯。」她囁嚅的說道。
大家轟然笑開了。
「好吧，她不想戴就不要勉強她。」立群出面打了圓場，而後直視語清說道：「這條項鏈你就收下吧，然後你的中午時間記得留給我。」
大家聽了後，又是一陣怪叫笑鬧聲。
「好了，各位，我們已經擔誤上班時間半個小時了，記得在下班前將它補回來。現在快回到各自的工作崗位上。」在一片哀叫聲中，他朝語清點個頭。「語清，你進來幫我打一份訂單。」
說完，立群便轉身回辦公室。
語清吐吐舌頭，乖乖的跟在他身後。
待語清一進辦公室，立群便轉身將門反鎖。
「你……」她訝異的看著他的舉動。
「我看看。」立群解下她的絲巾，看她脖子上淨是一塊塊紫紅的吻痕，他眼裡有著得意與滿足。
「還看！我今天早上像做小偷一樣，偷偷摸摸的溜出來，深怕被我媽看到，肯定沒完沒了，都是你啦！」她一把奪回絲巾，氣鼓鼓的說。
「等一下！」他拉住她的手，阻止她將絲巾繫上去。出乎意料的，他竟埋首於她的頸項。
「你……現在在辦公室……」脖子上傳來他溫熱的呼吸，還有唇的游移，令語清全身一陣酥麻。
「我知道……」立群就是忍不住想再汲取她身體的清香，想再貼近她凝脂如雪的肌膚，想再多溫存他在她身上留下的愛痕，想……親近她……
而後，他轉移陣地停在她的唇上。
「以後，」他終於喘息的放開了她。「要等我吻過你之後再上口紅，像現在這樣，乾乾淨淨的紅唇……」
立群留戀的以拇指輕撫過她被吻得紅腫的雙唇。
語清只是柔柔的微笑。
「好吧！」他終於推離開她，大步走向辦公桌後，手扶在皮椅上凝望著她，彷彿要特意和她保持距離。
「以後在辦公室裡以及上班時間，要離我遠遠的，明白嗎？」
「那……萬一是你來靠近呢？」她眨著笑眼問道。
「那麼……你就趕快制止我！」他粗聲道。
「萬一……我也制上不了呢？」她唇邊的笑意更濃。
他看得失了神。
「那……你就偶爾讓我得逞一下，該死！」他快如閃電的從辦公桌後竄出，一伸手便摟住了語清。「我不是叫你現在要離我遠遠的？」
「我想……偶爾讓你得逞一下……」
立群已經狂野的吞沒了她。
窗外，冬的氣息漸漸靠近；室內，卻火熱如夏。完全拒絕寒冷入侵。
※※※企劃部經理辦公室。
「叩！叩！」
「請進。」溫和的女性聲音。
卓立群推門而入。
坐在大型辦公桌後的，是一位優雅美麗的女子，精明銳利的眼顯示出她果斷強悍的作風，是她的能幹及強勢讓她位居要職，而不是因為她是卓家人－－她是卓承雅。
她此刻也正打量著立群。
「請坐。」她溫和的說道。
不愧是商場老將，即使她有太多的驚訝，也沒有表現出來。
完全不是她所想像的模樣，承雅看著立群在她桌前坐下，心中仍疑惑著。
公司數千名員工，立群能脫穎而出。吸引了她的注意力，最初是因為他是電子部新任的超級戰將。短短兩個月。就打破歷年來電子部委業績從未超過兩億的紀錄，而且立刻竄升至利潤中心排名冠軍，創下有始以來當季獎金發放近半年底薪的高紅利。